推廣 熱搜: 2022  財務(wù)  微信  法律    網(wǎng)格化  管理  營銷  總裁班  安全 

網(wǎng)格經(jīng)理角色定位與門店渠道營銷能力提升

主講老師: 劉雪峰 劉雪峰

主講師資:劉雪峰

課時安排: 1天/6小時
學(xué)習(xí)費(fèi)用: 面議
課程預(yù)約: 隋老師 (微信同號)
課程簡介: 營銷是企業(yè)實(shí)現(xiàn)市場目標(biāo)的重要手段,它涵蓋了產(chǎn)品推廣、品牌塑造、市場拓展等多個方面。通過深入了解消費(fèi)者需求和市場趨勢,企業(yè)可以制定有針對性的營銷策略,提升產(chǎn)品或服務(wù)的競爭力。同時,有效的營銷還需注重與消費(fèi)者的溝通和互動,建立良好的客戶關(guān)系。在現(xiàn)代營銷中,數(shù)字化技術(shù)和創(chuàng)新方法的應(yīng)用為企業(yè)帶來了更多可能性。通過不斷優(yōu)化營銷策略和手段,企業(yè)可以實(shí)現(xiàn)更好的市場效果和商業(yè)回報。
內(nèi)訓(xùn)課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務(wù)稅務(wù) | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導(dǎo)力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團(tuán)隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵 | 生產(chǎn)管理 | 采購物流 | 項(xiàng)目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓(xùn) | 禮儀服務(wù) | 商務(wù)談判 | 演講培訓(xùn) | 宏觀經(jīng)濟(jì) | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運(yùn)營 | 法律風(fēng)險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓(xùn) | 保險培訓(xùn) | 銀行培訓(xùn) | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國學(xué)智慧 | 心理學(xué) | 情緒管理 | 時間管理 | 目標(biāo)管理 | 客戶管理 | 店長培訓(xùn) | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) |
更新時間: 2024-04-18 15:40


1. 讓網(wǎng)格經(jīng)理知道自己的角色,并知道如何與店長溝通!

2. 讓網(wǎng)格經(jīng)理理解學(xué)到分析問題的方法

3. 讓網(wǎng)格經(jīng)理能夠站在管理角度看問題

4. 讓網(wǎng)格經(jīng)理能夠給門店指導(dǎo)工作,提升業(yè)績

【課程效果】:

1. 實(shí)現(xiàn)定位準(zhǔn)確:通過網(wǎng)格經(jīng)理日常工作中來理解自己的角色定位;

2. 理解管理透徹:通過案例分析、學(xué)員討論和講師引導(dǎo),達(dá)到“領(lǐng)悟—理解—分析—使用”的效果。

3. 實(shí)現(xiàn)知行合一:結(jié)合大量情景案例,進(jìn)行實(shí)操練習(xí),學(xué)員能夠落地執(zhí)行!

【課程時長】:2天

【目標(biāo)學(xué)員】:渠道管理人員/網(wǎng)格經(jīng)理

 

【課程大綱

第一:明確網(wǎng)格經(jīng)理的角色定位(2.0h)

一、 各指標(biāo)入格后對網(wǎng)格經(jīng)理的挑戰(zhàn)

二、 網(wǎng)格經(jīng)理的角色定位(好管理+好商人)

1. 做一個好管理:督導(dǎo),指導(dǎo),支撐

2. 網(wǎng)格經(jīng)理的三個角色之間的關(guān)聯(lián)與區(qū)別

3. 做一個好商人:有效推進(jìn)各渠道完成營銷指標(biāo)

三、 提升網(wǎng)格經(jīng)理與門店溝通的能力

1. 去與門店溝通前做好準(zhǔn)備

分析門店所關(guān)心的點(diǎn)

找到門店有進(jìn)步的點(diǎn)

找到門店表現(xiàn)不佳點(diǎn)

列出要談話溝通大綱

2. 溝通門店的傾聽后再表達(dá)

講清楚你的來店目的,先請門店講述,自己做好記錄

回應(yīng)時,先表達(dá)你的支持意愿,并且理解復(fù)述門店的重要內(nèi)容

點(diǎn)贊要具體到事情,不要籠統(tǒng)一句話

表達(dá)你對門店反映問題的關(guān)注和能做的支持

四、 做好好管理:門店的問題管理模式!

1. 先制定標(biāo)準(zhǔn),再根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)判斷問題所在;

2. 員工必須清晰知道標(biāo)準(zhǔn)要做到什么程度;

3. 培養(yǎng)員工自己以行動去向標(biāo)準(zhǔn)靠攏,解決問題

 

第二:學(xué)會分析問題,把脈渠道情況(3.0h)

一、 分析問題的魚骨圖分析法

魚骨圖分析法的理解

畫魚骨圖的流程

小組討論:以實(shí)際工作問題為案例,每組完成一個問題分析魚骨圖

二、 學(xué)會找到關(guān)鍵問題

找關(guān)鍵問題的重要性

找關(guān)鍵問題的四個方面

 

第三:督導(dǎo)門店提升現(xiàn)場服務(wù)水平(1.5h)

1. 靜態(tài)的現(xiàn)場:現(xiàn)場環(huán)境

店內(nèi)外環(huán)境管理、店內(nèi)物資設(shè)備管理、宣傳物料展陳

各產(chǎn)品展示與陳列

2. 動態(tài)的現(xiàn)場:客戶管理

客戶的現(xiàn)場分流與預(yù)處理(其中的特殊客戶差異化處理)

客戶現(xiàn)場等候與官宦、現(xiàn)場排隊管理

3. 員工的串聯(lián):員工工作細(xì)節(jié)表現(xiàn)

4. 輔導(dǎo)工具:《營業(yè)廳現(xiàn)場環(huán)境與服務(wù)自檢提升表

 

第四:指導(dǎo)門店做好內(nèi)部管理(1h)

1. 建立渠道老板及門店內(nèi)部管理機(jī)制

2. 優(yōu)秀營業(yè)廳的崗位職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)

值日生崗位職責(zé)

庫管人員崗位職責(zé)

手機(jī)體驗(yàn)桌崗位職責(zé)

路演支撐人員職責(zé)

3. 指導(dǎo)門店建立員工目標(biāo)管理與激勵機(jī)制

 

第五:指導(dǎo)門店銷售數(shù)據(jù)分析(1.5h)

一、 指導(dǎo)門店找分析問題的七個方面:人-機(jī)-料-法-環(huán)-時-本

1. 網(wǎng)格經(jīng)理對門店基本情況的掌握

2. 輔導(dǎo)門店做好各項(xiàng)服務(wù)和營銷的數(shù)據(jù)分析

3. 輔導(dǎo)門店找到自己的特點(diǎn)和目標(biāo)客戶

二、 門店銷售數(shù)據(jù)分析與指導(dǎo)

人流量、進(jìn)店率

客流量、成交率

客單價、毛利率

1. 重點(diǎn)研究:在營業(yè)廳客流量包括哪幾個部分?

其實(shí)都有數(shù)據(jù),只是我們從來沒有自己研究過;

只把數(shù)據(jù)每日上報給市公司,但是卻忘記了對自己的意義!

未產(chǎn)生消費(fèi),但接受員工的業(yè)務(wù)辦理服務(wù),有現(xiàn)成數(shù)據(jù)!

進(jìn)行消費(fèi)的客戶數(shù)量,有現(xiàn)成數(shù)據(jù)!

充值繳費(fèi)的客流量,有現(xiàn)成數(shù)據(jù)!

2. 重點(diǎn)研究:客流量與客單價的關(guān)系

充值繳費(fèi)客流量數(shù)據(jù)占總客流的比例;

充值繳費(fèi)的平均額度與全店客單價的對比;

客流量大的幾天,銷售量是否同比增長;

三、 門店數(shù)據(jù)分析案例

1. 數(shù)據(jù)分析目的:找準(zhǔn)門店特性、客戶畫像,為服務(wù)營銷指明方向

2. 門店績效分析工具:《門店調(diào)研診斷表樣表》

3. 案例數(shù)據(jù)來源:《各店指標(biāo)隨機(jī)樣例數(shù)據(jù)分析》

4. 案例一:浙江某相同類型的兩家店,對比分析隨機(jī)數(shù)據(jù)

5. 案例二:北京某區(qū)域兩家店,對比分析整月數(shù)據(jù)

6. 案例三:兩家類型相似的店,數(shù)據(jù)分析有何啟示

 

第六:指導(dǎo)門店促銷活動策劃(3.5h)

一、 門店類型分析與營銷思路

1. 門店“引進(jìn)來”或“走出去”

“引進(jìn)來”:引客入店,私域營銷

“走出去”:異業(yè)分銷,拜訪行銷,入戶營銷

二、 營業(yè)門店五種精準(zhǔn)營銷策略

1. 引客入店:引客入店及店內(nèi)深耕

2. 私域營銷:公域引流及私域運(yùn)營

3. 異業(yè)分銷:異業(yè)合作及渠道雙贏

4. 入戶營銷:服務(wù)切入及把控流程

5. 拜訪行銷:掃街掃鋪及主動拜訪

銷售渠道 引進(jìn)來與走出去的營銷策略

客戶經(jīng)理/自營廳 引客入店/拜訪行銷

客戶經(jīng)理/自營廳 引客入店/拜訪行銷

商務(wù)型營業(yè)廳 拜訪行銷

商務(wù)型營業(yè)廳 拜訪行銷

商務(wù)型營業(yè)廳/商業(yè)廣場型 拜訪行銷

商務(wù)型營業(yè)廳/商業(yè)廣場型 拜訪行銷

商務(wù)型/商業(yè)廣場型 引客入店/異業(yè)分銷

鄉(xiāng)鎮(zhèn)型/校園型/社區(qū)型 異業(yè)分銷/引客入店

社區(qū)型/鄉(xiāng)鎮(zhèn)型 入戶營銷/引客入店

通信街型/社區(qū)型/鄉(xiāng)鎮(zhèn)型 入戶營銷/引客入店/異業(yè)分銷

商業(yè)廣場/通信街/校園型 引客入店/異業(yè)分銷

社區(qū)型/鄉(xiāng)鎮(zhèn)型/商業(yè)廣場 入戶營銷/引客入店

三、 定落地方式,定主題表達(dá)

1. 促銷方式的十八般兵器:

1:新機(jī)內(nèi)購會   2:爆款機(jī)體驗(yàn)   3:老用戶免費(fèi)領(lǐng)贈品   4:免費(fèi)貼膜

5:老或新用戶新機(jī)直降   6:寬帶到期續(xù)費(fèi)減免   7:換寬帶有優(yōu)惠   

8:老客戶答謝會   9:家庭號來省錢    10:免費(fèi)寬帶測速,提速降費(fèi)

11:分期付款,我來買單    12:團(tuán)購優(yōu)惠   13:老帶新禮券

14:進(jìn)店有禮,抽獎必中    15:朋友圈集贊進(jìn)群領(lǐng)獎

16:紅包最佳手氣領(lǐng)現(xiàn)金券   17:社群抽獎活動    18:社群互動評優(yōu)

2. 小組研討及發(fā)言

研討任務(wù):設(shè)計產(chǎn)品包、落地方式、主題表達(dá)

研討步驟:

①. 針對存量C端客戶,設(shè)計某個產(chǎn)品包,要求:產(chǎn)品包表達(dá)符合兩個要求;

②. 針對此類客戶,確定落地方案,并設(shè)計主題宣傳語。要求:表達(dá)符合要求

③. 小組代表發(fā)言:營銷主題宣傳語及相應(yīng)產(chǎn)品包表達(dá)

④. 講師點(diǎn)評

四、 整體準(zhǔn)備與操盤

1. 確定目標(biāo),確定時間,確定主題

2. 時間工具:店長的倒計時工作法——有節(jié)奏有計劃

3. 一表在手,安排無憂

4. 資源支持:庫存調(diào)配與支撐保障

營銷產(chǎn)品包:涉及到的庫存保證,安排補(bǔ)貨,或調(diào)整方案(替代產(chǎn)品庫存)

支撐保障:業(yè)務(wù)受理流程、裝維流程、拆機(jī)移機(jī)流程等,支撐人員協(xié)同到位

5. 確定實(shí)施管控流程

確定工作授權(quán)清單,并結(jié)合《倒計時工作表》安排相應(yīng)任務(wù)

設(shè)置后臺《龍虎榜》或業(yè)務(wù)發(fā)展數(shù)據(jù)墻

回顧庫存支撐與其他支撐情況,確保支撐到位

6. 確定銷售激勵政策

確定總體銷售目標(biāo)與個人目標(biāo)

客戶激勵政策:成交客戶的二次銷售或轉(zhuǎn)介紹的激勵

7. 現(xiàn)場陳列布展的基本原則與方法(1h)

現(xiàn)場陳列十大基本原則

主題促銷布展的四大基本方法

手繪POP海報的構(gòu)圖與寫法

 



 
反對 0舉報 0 收藏 0
更多>與網(wǎng)格經(jīng)理角色定位與門店渠道營銷能力提升相關(guān)內(nèi)訓(xùn)課
融創(chuàng)拓客營銷及狼性銷售冠軍團(tuán)隊訓(xùn)練營 房地產(chǎn)狼性拓客營銷提升訓(xùn)練營 房地產(chǎn)狼性冠軍團(tuán)隊+拓客營銷+案場銷售+微信營銷提升訓(xùn)練營 引爆成交---房地產(chǎn)冠軍團(tuán)隊+狼性拓客+談判逼定 新經(jīng)濟(jì)環(huán)境下品牌營銷與傳播 新零售門店業(yè)績倍增 激活 年度生意回顧與經(jīng)營計劃
劉雪峰老師介紹>劉雪峰老師其它課程
金牌店長成長計劃 打造活力班組,提升團(tuán)隊協(xié)作 通信店面陳列布展優(yōu)化1+1 管理者的三種角色認(rèn)知 5G時代營業(yè)廳數(shù)據(jù)應(yīng)用與營銷能力提升 小CEO從管理者到經(jīng)營者的轉(zhuǎn)變 智慧營業(yè)廳運(yùn)營管理與服務(wù)營銷能力提升 門店營銷策劃與實(shí)施管控能力提升
網(wǎng)站首頁  |  關(guān)于我們  |  聯(lián)系方式  |  誠聘英才  |  網(wǎng)站聲明  |  隱私保障及免責(zé)聲明  |  網(wǎng)站地圖  |  排名推廣  |  廣告服務(wù)  |  積分換禮  |  網(wǎng)站留言  |  RSS訂閱  |  違規(guī)舉報  |  京ICP備11016574號-25