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培訓(xùn)師的角色認(rèn)知與定位

主講老師: 張冬明 張冬明

主講師資:張冬明

課時安排: 1天/6小時
學(xué)習(xí)費(fèi)用: 面議
課程預(yù)約: 隋老師 (微信同號)
課程簡介: TTT是“Train the Trainer”的縮寫,意為“培訓(xùn)培訓(xùn)師”。它是一種專門針對企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師或主管開設(shè)的經(jīng)典課程,旨在通過專業(yè)的培訓(xùn)方法和技巧,提升他們的培訓(xùn)能力,進(jìn)而促進(jìn)組織內(nèi)部的知識傳播和技能提升。TTT培訓(xùn)注重實(shí)戰(zhàn)性和實(shí)用性,采用視覺化工具引導(dǎo)學(xué)員進(jìn)行自我學(xué)習(xí),幫助學(xué)員掌握培訓(xùn)的核心要點(diǎn)和技巧。通過TTT培訓(xùn),企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師和主管能夠更好地勝任培訓(xùn)工作,為企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展提供有力支持。
內(nèi)訓(xùn)課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財(cái)務(wù)稅務(wù) | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導(dǎo)力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團(tuán)隊(duì)管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵 | 生產(chǎn)管理 | 采購物流 | 項(xiàng)目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓(xùn) | 禮儀服務(wù) | 商務(wù)談判 | 演講培訓(xùn) | 宏觀經(jīng)濟(jì) | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運(yùn)營 | 法律風(fēng)險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓(xùn) | 保險培訓(xùn) | 銀行培訓(xùn) | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國學(xué)智慧 | 心理學(xué) | 情緒管理 | 時間管理 | 目標(biāo)管理 | 客戶管理 | 店長培訓(xùn) | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) |
更新時間: 2024-04-10 12:47


                               

【課程目標(biāo)】

1、學(xué)員能夠準(zhǔn)確闡釋企業(yè)培訓(xùn)的核心宗旨

2、學(xué)員能夠準(zhǔn)確認(rèn)知企業(yè)培訓(xùn)師在企業(yè)的角色定位

3、學(xué)員能夠遵守培訓(xùn)師的職業(yè)守則,深刻認(rèn)識培訓(xùn)師工作的巨大價值

4、學(xué)員能夠明確培訓(xùn)師職業(yè)素養(yǎng)提升的方向

【培訓(xùn)天數(shù)】1天

【授課講師】周茂源

【培訓(xùn)方式】講授、現(xiàn)場演練、案例分析

【課程內(nèi)容】

第一部分 企業(yè)培訓(xùn)核心宗旨

1、培訓(xùn)中的三類人

認(rèn)清核心、掌控全場

2、培訓(xùn)解決的核心問題

提高業(yè)務(wù)能力、培訓(xùn)企業(yè)價值、崗位技能培訓(xùn)

3、企業(yè)培訓(xùn)的對象、內(nèi)容、要求

第二部分 培訓(xùn)師的角色認(rèn)知

1、傳道、授業(yè)、解惑

2、培訓(xùn)師成長的三個階段:起航階段、騰飛階段、專業(yè)階段

 

3、培訓(xùn)師的角色定位、導(dǎo)、教練

第三部分 培訓(xùn)師的職業(yè)守則

1、五大道德規(guī)范

2、培訓(xùn)師的五項(xiàng)精進(jìn)

3、培訓(xùn)師應(yīng)具備的七大能力

第四部分 培訓(xùn)師的素養(yǎng)提升

1、內(nèi)驅(qū)力:主動靈活、知識結(jié)構(gòu)、思維能力、學(xué)習(xí)能力

2、設(shè)計(jì)力:信息采集、需求分析、教學(xué)設(shè)計(jì)

3、表達(dá)力:語言技巧、互動技巧、肢體語言、親和、說服、應(yīng)變

4、控制力:氣氛控制、時間掌控

5、教學(xué)力:課堂活動規(guī)劃實(shí)施、方法靈活的選用

6、應(yīng)用力:課堂有效評估、教練技術(shù)、課程內(nèi)化

第五部分 培訓(xùn)師的巨大價值

1、提高員工職業(yè)技能

2、企業(yè)獲得競爭優(yōu)勢

3、提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益

4、提供多項(xiàng)交流機(jī)會

5、促進(jìn)員工企業(yè)共同成長 


 
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