| 主講老師： | 孫紅偉 |  |
| 課時(shí)安排： | 1天/6小時(shí) | |
| 學(xué)習(xí)費(fèi)用： | 面議 | |
| 課程預(yù)約： | 隋老師  (微信同號(hào)) |
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| 課程簡(jiǎn)介： | 財(cái)務(wù)稅務(wù)是企業(yè)管理中至關(guān)重要的環(huán)節(jié)，它涉及資金的籌集、運(yùn)用、分配及稅務(wù)籌劃與合規(guī)。通過精細(xì)的財(cái)務(wù)管理，企業(yè)能確保資金的有效流動(dòng)，提升運(yùn)營效率與盈利能力。稅務(wù)方面，則要求企業(yè)遵循國家稅收政策，合理規(guī)劃稅務(wù)結(jié)構(gòu)，以減少稅負(fù)并避免稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。財(cái)務(wù)稅務(wù)工作的有效執(zhí)行，有助于企業(yè)實(shí)現(xiàn)穩(wěn)健經(jīng)營與可持續(xù)發(fā)展。 | |
| 內(nèi)訓(xùn)課程分類： | 綜合管理 | 人力資源 | 市場(chǎng)營銷 | 財(cái)務(wù)稅務(wù) | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導(dǎo)力 | 管理溝通 | 薪酬績(jī)效 | 企業(yè)文化 | 團(tuán)隊(duì)管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵(lì) | 生產(chǎn)管理 | 采購物流 | 項(xiàng)目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓(xùn) | 禮儀服務(wù) | 商務(wù)談判 | 演講培訓(xùn) | 宏觀經(jīng)濟(jì) | 趨勢(shì)發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運(yùn)營 | 法律風(fēng)險(xiǎn) | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓(xùn) | 保險(xiǎn)培訓(xùn) | 銀行培訓(xùn) | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國學(xué)智慧 | 心理學(xué) | 情緒管理 | 時(shí)間管理 | 目標(biāo)管理 | 客戶管理 | 店長(zhǎng)培訓(xùn) | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) | | |
| 更新時(shí)間： | 2024-07-18 13:06 |
【培訓(xùn)課時(shí)】 | 2天/12課時(shí) | （可1天，內(nèi)容以企業(yè)需求調(diào)整） | 【培訓(xùn)師】 | 孫老師 |
【培訓(xùn)對(duì)象】 | 餐飲全體管理人員 、財(cái)務(wù)、采購倉儲(chǔ)人員 | |||
【培訓(xùn)特點(diǎn)】 | 融顧問式、教練式于一體；“講授+方法+工具+實(shí)務(wù)”結(jié)合： 案例剖析+角色扮演+情景模擬+小組PK+答疑分享+音樂視頻+故事游戲+室內(nèi)拓展 | |||
【五“非”優(yōu)勢(shì)】 | 系統(tǒng)專業(yè)：十多年餐飲經(jīng)營管理經(jīng)驗(yàn)總結(jié)與積累，非行業(yè)外“空降兵”。 品質(zhì)高端：多年總裁班培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，課程內(nèi)容前沿高端，非普通培訓(xùn)層次。 深層互動(dòng)：課堂氛圍激情生動(dòng)，互動(dòng)緊繞課程主題內(nèi)容，非嘩眾取寵。 易懂易用：案例剖析，講解深入淺出，方法簡(jiǎn)單實(shí)用，非業(yè)外案例方法，好聽不實(shí)用。 效果承諾：解決實(shí)際問題為導(dǎo)向，結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)訓(xùn)練，配贈(zèng)課程送轉(zhuǎn)化資料，非一次性服務(wù)。 | |||
【課程背景】： 成本管理是餐飲企業(yè)生存和發(fā)展的重要話題。對(duì)于餐飲企業(yè)來說，“三高一低”越來越制約企業(yè)發(fā)展，微利時(shí)代，不實(shí)行低成本運(yùn)營就難以生存，可謂“戰(zhàn)略決定發(fā)展，成本決定存亡”。當(dāng)今的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，是人才的競(jìng)爭(zhēng)，產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量的競(jìng)爭(zhēng)，也是成本的競(jìng)爭(zhēng)。從某種意義上講，經(jīng)營成本決定一個(gè)企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。 但是我國企業(yè)普遍在成本控制方面缺乏系統(tǒng)的方法和體系，特別是我們的各級(jí)管理者不懂得如何去管理成本和控制成本。“成本管理不只是廚師的事，打造成本管理鏈?zhǔn)墙鉀Q成本問題的關(guān)鍵！”餐飲企業(yè)管理者要轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)狹隘的成本觀念，結(jié)合企業(yè)的實(shí)際情況，充分運(yùn)用現(xiàn)代的先進(jìn)成本控制方法以增強(qiáng)企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力，才能迎接各方的挑戰(zhàn)。 為什么餐廳生意火爆卻賺不到錢？為什么你的廚師管不好餐廳成本？為什么說財(cái)務(wù)報(bào)表是經(jīng)營決策的重要依據(jù)？如何做到每天毛利率浮動(dòng)不超過2個(gè)百分點(diǎn)？…… 如何減少成本、提高生產(chǎn)效率、提升品質(zhì)并消除浪費(fèi)成為衡量企業(yè)是否具有競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的重要標(biāo)準(zhǔn)之一；企業(yè)人員只有掌握并運(yùn)用先進(jìn)的成本管理技術(shù)，通過建立全員、全方位、全過程的責(zé)任成本管理體系，才能持續(xù)降低生產(chǎn)成本、提高品質(zhì)、改善工作效率，最終為企業(yè)獲取倍增的利潤。 本課程旨在幫助餐飲企業(yè)解決日常管理中的實(shí)際問題，更好的幫助餐飲企業(yè)提升自身的經(jīng)營水平，讓餐飲企業(yè)能從培訓(xùn)中收益，掌握解決成本管理問題的方法。 | ||||
【課程收益】：
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【課程大綱】： 前奏 餐飲成本控制“金三角”與“金管道” 一、餐飲成本控制“金三角”之“道” 二、餐飲成本控制“金管道”價(jià)值鏈 三、餐飲成本控制“三字經(jīng)” 簡(jiǎn)約、創(chuàng)新、極致
第一章 餐飲收益管理與成本核算模式建設(shè) 一、降低餐飲成本的7大方向 改進(jìn)質(zhì)量；降低能耗；降低庫存；降低人工；降低費(fèi)用 縮短出品周期；準(zhǔn)時(shí)采購；簡(jiǎn)化流程制度 二、餐飲運(yùn)營成本、費(fèi)用與盈利內(nèi)控戰(zhàn)略 三、營業(yè)目標(biāo)、毛利設(shè)定依據(jù)與數(shù)據(jù)分解 四、采購和銷售定價(jià)依據(jù)與經(jīng)營目標(biāo)設(shè)定 五、餐飲成本核算的周期與規(guī)范程序 六、企業(yè)成本管理的自我診斷與核查方法 第二章 原料成本控制模式建設(shè) 一、原料采購與驗(yàn)收環(huán)節(jié)成本控制實(shí)效方法 1、物料成本目標(biāo)設(shè)計(jì)與實(shí)施 2、損耗超標(biāo)的統(tǒng)計(jì)分析與對(duì)策 3、采購計(jì)劃和審批流程管理 4、從“貨比三家”到“貨比三等九家”評(píng)估新思維 5、供應(yīng)商管理評(píng)估與物控采購功能區(qū)分 6、采購、外發(fā)加工、自制策略的制訂 7、準(zhǔn)時(shí)制采購的實(shí)施方法 8、選、購、驗(yàn)供應(yīng)鏈管控機(jī)制建立與執(zhí)行 二、原料倉儲(chǔ)與發(fā)放環(huán)節(jié)成本控制實(shí)效方法 1、儲(chǔ)存環(huán)節(jié)的九大控制 2、ABC類物品管理原則 3、發(fā)放環(huán)節(jié)的具體管理方法 第三章 餐飲產(chǎn)品線成本控制模式建設(shè) 一、如何以市場(chǎng)顧客需求研發(fā)產(chǎn)品線 1、原有產(chǎn)品線對(duì)營業(yè)目標(biāo)的支撐力度分析 2、標(biāo)準(zhǔn)用量、標(biāo)準(zhǔn)費(fèi)用、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)的設(shè)定方法 二、如何以PDCA循環(huán)分析法解決品質(zhì)問題 1、如何落實(shí)產(chǎn)品“三檢制” 2、如何管理不良產(chǎn)品 三、廚房5S現(xiàn)場(chǎng)管理實(shí)施辦法 1、實(shí)行5S現(xiàn)場(chǎng)管理法的步驟 2、現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境管理技巧 3、原材料管理技巧 4、提高人效、出品速度技巧 第四章 各部門成本控制模式建設(shè) 一、餐飲用品成本、能源控制的實(shí)效方法 二、前廳客房用品成本、能源控制的實(shí)效方法 三、工程后勤部門用品成本、能源控制的實(shí)效方法 四、行政職能部門用品成本、能源控制的實(shí)效方法 五、降低能耗成本的管理工具與使用方法 1、現(xiàn)場(chǎng)自查“6何”法 2、標(biāo)準(zhǔn)化和簡(jiǎn)單化法 3、流程再造四步法 4、目視管理法 第五章 人工成本控制模式建設(shè) 一、成本控制戰(zhàn)略所需員工勝任素質(zhì)模型 二、人工成本目標(biāo)的設(shè)計(jì)與實(shí)施 1、生產(chǎn)效率，工作效率，工具設(shè)備動(dòng)率統(tǒng)計(jì)與分析 2、異常工時(shí)責(zé)任歸屬與目標(biāo)值設(shè)立 3、異常勞動(dòng)強(qiáng)度責(zé)任歸屬與目標(biāo)值設(shè)立 三、降低用錯(cuò)人成本、培養(yǎng)成本、返工成本的實(shí)效方法 四、降低決策成本、時(shí)間成本、安全經(jīng)營等管理成本的實(shí)效方法 五、如何制定適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的人效激勵(lì)機(jī)制 六、如何制定適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的薪資福利機(jī)制 第六章 整體費(fèi)用控制模式建設(shè) 一、如何靈活參考行業(yè)固定費(fèi)用與變動(dòng)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)范圍 二、費(fèi)用目標(biāo)設(shè)計(jì)與責(zé)任歸屬落實(shí)方法 三、如何制定與實(shí)施節(jié)能降耗方案 四、營銷費(fèi)用的設(shè)計(jì)與控制方法 五、各部門能耗費(fèi)用的考核實(shí)施辦法 | ||||
【落地運(yùn)用】： 1、贈(zèng)送課后工作中直接運(yùn)用的資料工具： 《成本費(fèi)用計(jì)劃總表》、《采購分析套表》、《原材料成本分析表》、《營業(yè)費(fèi)用分析表》、《成本管理現(xiàn)場(chǎng)看板》、《菜品標(biāo)準(zhǔn)成本卡》、《節(jié)能降耗標(biāo)準(zhǔn)手冊(cè)》、《員工節(jié)約提示手冊(cè)》 2、《課后試題》、《課程轉(zhuǎn)化實(shí)施計(jì)劃清單》 | ||||
【備注】：
本課綱為孫老師版權(quán)內(nèi)容，抄襲、貼用、偽原創(chuàng)均屬侵權(quán)。 | ||||
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