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有效提高生產(chǎn)效率的方法與解決方案

主講老師: 黃杰 黃杰

主講師資:黃杰

課時安排: 2天
學(xué)習(xí)費用: 面議
課程預(yù)約: 隋老師 (微信同號)
課程簡介: 請看詳細(xì)課程介紹
內(nèi)訓(xùn)課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務(wù)稅務(wù) | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導(dǎo)力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵 | 生產(chǎn)管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓(xùn) | 禮儀服務(wù) | 商務(wù)談判 | 演講培訓(xùn) | 宏觀經(jīng)濟 | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運營 | 法律風(fēng)險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓(xùn) | 保險培訓(xùn) | 銀行培訓(xùn) | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國學(xué)智慧 | 心理學(xué) | 情緒管理 | 時間管理 | 目標(biāo)管理 | 客戶管理 | 店長培訓(xùn) | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) |
更新時間: 2022-05-14 09:42

【課程背景】
企業(yè)老板最關(guān)心的問題是:如何提高生產(chǎn)效率,降低運營成本?但是精明的老板總是非
常明白:提高生產(chǎn)效率,降低勞動成本并不意味著壓縮雇員,也不是簡單的雇傭廉價勞
動力。事實上,特別是針對生產(chǎn)型企業(yè),提高生產(chǎn)效率需要不斷的消除浪費,消除管理
瓶頸,努力進行持續(xù)改進。

【課程收益】
本課程將告訴你:成本---并非已經(jīng)最少了---成本其實還有很大的空間;質(zhì)量---
并非要增加品質(zhì)人員和檢測設(shè)備---如何制造出質(zhì)量;交期---
并非要增加人員、設(shè)備、場地、加班加點---用更少的投入、做更多的事!
本課程將使你發(fā)現(xiàn):
生產(chǎn)現(xiàn)場還有許許多多你天天看見,司空見慣的現(xiàn)象,但卻是浪費;許多所謂提升生產(chǎn)
效率的先進設(shè)備,其實卻是*的問題……

【課程特色】
真正源自制造業(yè)的實際案例,貼近實戰(zhàn)的課堂練習(xí),讓課程真正起到學(xué)以致用的效果。
深入淺出的解說、風(fēng)趣幽默的臺風(fēng),讓學(xué)員在輕松的氛圍中領(lǐng)悟非凡;使學(xué)員對管理應(yīng)
用的深刻理解,晦澀的理論變得從善如流。特別是把精華內(nèi)容和運用的方法全部整理成
工具包,隨堂發(fā)給學(xué)員,課后拿來直接就可以用到工作中,真正做到“授人以漁”。

【課程內(nèi)容】
第一部分  效率管理的重要
-效率與成本
-重視效率的時代
-IE(工業(yè)工程)當(dāng)家
-提高生產(chǎn)力就是提高生活品質(zhì)

第二部分  生產(chǎn)工廠效率管理的領(lǐng)域
-設(shè)備水準(zhǔn)及能力,設(shè)備之效率管理與改善
-人(作業(yè)員)及高薪高效率
-事務(wù)流程
-業(yè)務(wù)人員
-運輸
-電話
-間接人員
-管理機能
-開會
-品質(zhì)管制(人人QC)
-時間管理
-換線(規(guī)格、模具)
-利用DATA(數(shù)據(jù))提高效率
-生產(chǎn)線
-進料之品質(zhì)與交期
-開發(fā)與試作
-客戶及市場選擇
-IE手法之應(yīng)用
-生技機能

第三部分  提高機械效率的方法
-機械效率指標(biāo)數(shù)據(jù)之建立與應(yīng)用
-預(yù)防保養(yǎng)
-發(fā)揮有效工作時間的方法
-設(shè)備改善
-非生產(chǎn)性原因分析與改善
-設(shè)備利用率之改善

第四部分  提高生產(chǎn)線效率的方法
-生產(chǎn)線平衡(組、工作站、課)
-進料品質(zhì)與交期
-人員熟練度
-LINE設(shè)備之改善
-IE手法之導(dǎo)入
-效率指標(biāo)之建立與應(yīng)用
-生產(chǎn)日報表之應(yīng)用

第五部分  提高人為效率的方法(直接人員)
-人為效率指標(biāo)之建立與應(yīng)用
-縮小無法控制之范圍
-高薪高效率之想法
-組長及行政主管觀念之改善

第六部分  利用績效獎金提高生產(chǎn)效率的時機與方法
-時機之區(qū)分
-層次之區(qū)分
-有效率及品質(zhì)指標(biāo)之方法
-算次數(shù)的方法(日常管理要項)
-更多數(shù)據(jù)指標(biāo)
-開導(dǎo)與共識

第七部分  效率管理與效率計算及分析
-效率低下的原因別分析
-效率低下的責(zé)任別除外工時的分類
-作業(yè)員日報表
-組長,班長一定要了解每位作業(yè)員效率
-量之表示與效率之表示
-每日個人效率公布是否又有差異
-要提高部門效率和個人效率之管理效果
-要使非生產(chǎn)性工時充分反應(yīng)出來
-防止隱藏性數(shù)據(jù)
-提高效率
-問題點

第八部分  效率管理手冊
-名稱和定義
-工作日報表
-月份每日效率統(tǒng)計
-經(jīng)營管理周(月)報表
-效率統(tǒng)計及分析
-效率損失分析
-工時總匯表

 
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