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工業(yè)品大客戶業(yè)務(wù)公關(guān)與銷售技巧

主講老師: 諸強華 諸強華

主講師資:諸強華

課時安排: 2天/6小時一天
學(xué)習(xí)費用: 面議
課程預(yù)約: 隋老師 (微信同號)
課程簡介: 工業(yè)品大客戶業(yè)務(wù)公關(guān)與銷售有獨特技巧。 深入了解客戶企業(yè)需求是基礎(chǔ),包括生產(chǎn)流程、技術(shù)瓶頸等,例如化工企業(yè)對設(shè)備的特殊需求。建立良好關(guān)系網(wǎng)至關(guān)重要,與采購、技術(shù)、決策等多部門人員互動。提供定制化解決方案,展示產(chǎn)品如何契合其復(fù)雜需求。在公關(guān)中,組織專業(yè)的技術(shù)交流與產(chǎn)品演示。同時,重視售后服務(wù)承諾,讓客戶無后顧之憂。利用案例見證增強說服力,提高在大客戶業(yè)務(wù)中的公關(guān)與銷售成功率。
內(nèi)訓(xùn)課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務(wù)稅務(wù) | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導(dǎo)力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團(tuán)隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵 | 生產(chǎn)管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓(xùn) | 禮儀服務(wù) | 商務(wù)談判 | 演講培訓(xùn) | 宏觀經(jīng)濟(jì) | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運營 | 法律風(fēng)險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓(xùn) | 保險培訓(xùn) | 銀行培訓(xùn) | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國學(xué)智慧 | 心理學(xué) | 情緒管理 | 時間管理 | 目標(biāo)管理 | 客戶管理 | 店長培訓(xùn) | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) |
更新時間: 2024-10-17 11:49

工業(yè)品大客戶業(yè)務(wù)公關(guān)與銷售技巧

 

工業(yè)品B2B銷售、項目型銷售以及解決方案式銷售具有周期長、采購流程繁瑣、決策復(fù)雜、參與人員多、連貫性強、易影響士氣、難以把控結(jié)果等特點,對于銷售人員有著較高的的素質(zhì)和技能要求。然而,許多缺乏訓(xùn)練的銷售人員會在實踐中遇到以下問題:

項目千頭萬緒,不知從何入手?

客戶組織中關(guān)系錯綜復(fù)雜,派系林立,不知誰才是關(guān)鍵決策人?

采購人、影響人、決策人及使用人關(guān)注什么?如何溝通才有效?

客戶中高層基于某種利益說話帶有“水分”,如何判斷真話與假話?

高層會談始終處于被動局面,思路老是被老板牽著鼻子走,如何破局?

老套的話術(shù)已難以引起客戶興趣,問什么問題才能引起客戶共鳴與重視?

老奸巨猾、“刀槍不入”的客戶,如何搞定?

客戶采購標(biāo)準(zhǔn)具有排他性,如何才能影響客戶采購標(biāo)準(zhǔn)?

我能有多大把握拿下這個單子?現(xiàn)在這個單子處于什么狀態(tài)?

這個項目現(xiàn)在最主要的問題是什么?

哪些項目在朝簽單的方向前進(jìn),哪些在遠(yuǎn)離?

……

競爭激烈的大環(huán)境下,更多企業(yè)在進(jìn)行營銷轉(zhuǎn)型升級,在通過素質(zhì)的強化提升來打造馳騁市場的營銷鐵軍!與傳統(tǒng)的消費品相比,產(chǎn)品與行業(yè)特點使工業(yè)品營銷更著重于地面營銷人員推廣,更希望一線的營銷戰(zhàn)士能在信息獲取、訂單跟蹤、簽單回款、客戶管理、市場推廣中獨當(dāng)一面!

 

課程目標(biāo):

1. 了解工業(yè)品B2B銷售的特點、購買流程和客戶決策流程;

2熟悉微表情/讀心術(shù),從不同客戶言行舉止中讀懂他的真實意圖和內(nèi)心需求; 

3. 設(shè)計B2B大客戶銷售流程每個階段任務(wù)清單、成功標(biāo)準(zhǔn)及關(guān)鍵節(jié)點,讓大客戶過程管控更加輕松有效;

4. 設(shè)計B2B行業(yè)客戶組織痛苦鏈,只有痛苦在客戶組織里得到蔓延,銷售的希望才會大增;

5. 了解大客戶購買決策步驟及對應(yīng)策略,知己知彼才能更了解大客戶采購心理;

6. 掌握判斷大客戶真實意圖的能力,從而避免被“忽悠”;

7. 掌握客戶內(nèi)部不同人員約見會面技巧和方法,快速建立彼此間的信任關(guān)系;

8. 掌握客戶采購委員會中不同角色的分類與應(yīng)對要點,從容不變,將反對者變?yōu)橹辛⒄?,中立者變成我方支持者?/span>

9. 了解掌握高層決策者心理活動及其公關(guān)要點,真正找到關(guān)系突破的核心要訣;

10. 了解掌握初級線人和二級線人及教練/向?qū)Оl(fā)展的意義與實施要點,第一時間掌控項目信息準(zhǔn)確性、真實性和及時性;

11. 學(xué)習(xí)并掌握大客戶情報收集的方法和實際操作,避免信息不對稱而造成我方的被動不利局面

12. 熟練運用SPIN銷售提問,推動客戶隱含需求向明確需求轉(zhuǎn)變,促使客戶采取強有力行動;

13. 熟練運用FABE和BAF銷售法則,使產(chǎn)品優(yōu)點與客戶利益需求實現(xiàn)完美對接,真正實現(xiàn)一句話就能說的客戶心坎上;

14. 掌握雙贏談判策略與技巧,減少因談判不當(dāng)造成的銷售損失;

16. 幫你取得更好的交易價格;

15. 掌握推動項目進(jìn)展與獲取客戶承諾的技巧;

16. 所有案例和經(jīng)驗都是講師實戰(zhàn)歸納總結(jié)后的精華,適用于工作中將大大提高大客戶推廣的核心競爭力;

17. 運用9個銷售工具快速提升銷售業(yè)績,使培訓(xùn)輕松落地轉(zhuǎn)化。

 

課程特色

課程有深度:本課程是國內(nèi)研究大客戶銷售最有影響力、最具深度的系列課程之一,其課程設(shè)計遵循國際上通用的案例研究五步架構(gòu): 案例研討—問題分析—解決方案—實際運用—提供工具。采用客戶行業(yè)銷售案例和學(xué)員銷售案例相結(jié)合,現(xiàn)場解決企業(yè)問題。

訓(xùn)練有特色:培訓(xùn)以工具流帶動理念提升,并以實際案例、視頻觀摩、角色情景演練、小組研討、課堂練習(xí)、規(guī)律總結(jié)、難點答疑等多種教學(xué)方式,讓學(xué)員打開心門與老師一起思考、一起互動,讓學(xué)員真正掌握大客戶銷售八大核心武器。

講師更實戰(zhàn):講師有17年的工業(yè)品營銷實戰(zhàn)經(jīng)驗和10年營銷管理經(jīng)驗, 10年工業(yè)品營銷培訓(xùn)與咨詢經(jīng)歷。

工具可落地:本課程近幾年已經(jīng)被300多家企業(yè)培訓(xùn)后落地推進(jìn),全面提升了銷售團(tuán)隊的整體客戶攻關(guān)能力,且可對學(xué)員參加訓(xùn)練前與參加訓(xùn)練后的“項目跟單成功率”進(jìn)行先后對比,可進(jìn)行訓(xùn)前與訓(xùn)后的成果檢測。課程結(jié)束后提供一個月免費電話輔導(dǎo)。

 

授課講師:   諸強華   工業(yè)品實戰(zhàn)營銷專家/政府公關(guān)與高層營銷專家

培訓(xùn)對象:

工業(yè)及電氣自動化、工程機械、工業(yè)設(shè)備制造、化工及工業(yè)原材料、建筑及安裝工程、汽車客車行業(yè)、暖通設(shè)備及中央空調(diào)、重工設(shè)備及數(shù)控機床、通訊設(shè)備制造、礦采冶煉能源行業(yè)、環(huán)保及高新技術(shù)等行業(yè)營銷高層管理、大區(qū)經(jīng)理、銷售經(jīng)理、銷售工程師、技術(shù)型銷售、銷售人員及新進(jìn)銷售人員。

授課形式:

采取“培”與“訓(xùn)”相結(jié)合的形式,“實戰(zhàn)演練+現(xiàn)場輔導(dǎo)+工具落地+行動計劃”四位一體的咨詢式培訓(xùn)模式。

培訓(xùn)時長:2天(課程12小時,學(xué)員案例分享點評1小時)

 

全球500強企業(yè)中60%的企業(yè)用于培訓(xùn)銷售精英的必修課程!

 

課程大綱:

第一單元  工業(yè)品銷售概述          第一天上午

1. 工業(yè)品市場營銷的三點思考                        

2. 工業(yè)品銷售的9個特點

3. 工業(yè)品銷售顧問應(yīng)具備的5個條件

視頻觀摩:海軍陸戰(zhàn)隊的“獨門秘籍” ——團(tuán)隊合作

思考:工業(yè)品與快速消費品銷售的區(qū)別?

 

第二單元   大客戶是如何做決策的?      

1. 大客戶決策過程研究

2. 需求認(rèn)知階段的客戶策略

3. 選擇評估階段的客戶策略

4. 思考決定階段的客戶策略

5. 執(zhí)行階段的客戶策略

 

 

第三單元   如何判斷大客戶的真實意圖?                       

1. 項目初期—— 4個問題判斷你要不要介入這個項目? 

真實案例:早來的壞消息就是好消息

2. 項目中期—— 4種行為決定你要不要接著下去?

真實案例:客戶依賴感越強,希望就越

3.  項目后期—— 4個問題決定你要破釜沉舟還是靜觀其變?

真實案例:連備選的資格其實都沒有

 

第四單元   市場信息收集內(nèi)容與方法     第一天下午  

1. 客戶背景資料7要點

2. 采購業(yè)務(wù)資料5要點

3. 競爭對手資料4要點

小組討論:請結(jié)合SWOT分析,談?wù)勎覀兣c主要競爭對手的差異化(優(yōu)劣勢)?如何做好服務(wù)差異化?

4. 客戶個人資料10要點

案例分享:密密麻麻的小本子

5. 情報信息來源的4個途徑

6. 如何收集大客戶市場情報信息?

① 大客戶及競爭對手信息收集

② 如何收集二手信息

 

第五單元   如何建立你的內(nèi)線?

視頻觀摩:白老板酒桌上套信息

1. 客戶關(guān)系5個生命周期

2. 進(jìn)入客戶的三個突破點

3. 線人——從認(rèn)識到發(fā)展

案例分享:胖嫂的故事

信息調(diào)查的重要性

②發(fā)展初級線人要點

③發(fā)展二級線人要點

發(fā)展教練/向?qū)бc

4. 發(fā)展線人注意事項:常見的6個問題

思考:如何避免被教練/向?qū)д`導(dǎo)利用?

案例分享:依靠線人,繞道取勝。

案例分享:內(nèi)線反水,反敗為勝。

 

第六單元  工業(yè)品高層公關(guān)——“七劍下天山”  

1. 借用資源,借力打力

2. 細(xì)節(jié)決定成敗

3. 風(fēng)格矩陣圖

4. 逃離痛苦,追求快樂

5. 高層互動

6. 參觀考察

7. 商務(wù)活動

小組討論:設(shè)計客戶組織“痛苦鏈”路線圖

PS: 如何搞定客戶“一哥”?

落地工具:《客戶參觀工廠接待必備知識》

 

第七單元   找對人——燒香不能拜錯佛     第二天上午

視頻觀摩:拜訪技術(shù)科長

1. 分析客戶采購流程

① 大客戶內(nèi)部采購7個流程

② 銷售人員對應(yīng)的工作流程與目的

小組討論:設(shè)計自己行業(yè)大客戶銷售每個階段成功標(biāo)準(zhǔn)、關(guān)鍵節(jié)點和任務(wù)清單。(大客戶銷售過程管控)

1) 項目立項    10%

2 深度接觸    20%

3 方案設(shè)計    25%

4 技術(shù)交流    30%

5 方案確認(rèn)    50%

6 項目評估    75%

7 商務(wù)談判    90%

8 合同執(zhí)行    100%

2. 分析客戶組織架構(gòu)

案例分享:他失敗在哪里?

3. 明確各個部門的職能

① 客戶內(nèi)部五個職能角色的關(guān)系分析

② 銷售人員需注意的幾點

4.主動出擊,獲取有效信息

案例分享:突破“信息孤島”

5. 找到關(guān)鍵決策人,一錘定音

① 客戶決策鏈五者的需求分析

② 客戶決策鏈五者有效應(yīng)對之策

案例分享:誰是關(guān)鍵人?

案例分享:張大嘴如何搞定120萬的訂單?

落地工具:《客戶內(nèi)部采購流程表》

落地工具:《客戶內(nèi)部與采購有關(guān)人的角色與態(tài)度》

 

第八單元   初次拜訪客戶    

1. 第一印象的重要性

視頻觀摩:《公主日記》蜜亞改頭換面

①著裝禮儀②接待禮儀③電話禮儀

2. 訪前準(zhǔn)備--電話約見客戶

3. 被客戶直接拒絕4個原因

4. 次拜訪要把握3個原則

保持四六法則

初次拜訪主要三項任務(wù)

③會面8分鐘原則

5. 客戶內(nèi)部不同人員會面技巧

落地工具:《電話記錄表》

落地工具:《客戶拜訪總結(jié)報告》

落地工具:《項目跟蹤進(jìn)展分析表》

 

第九單元   大項目銷售中的高層拜訪   

1. 拜見高層六大好處

2. 如何判斷誰是關(guān)鍵決策人?

案例分享:誰是領(lǐng)導(dǎo)/購買決策者?

3. 高層接近6要點

4. 拜見高層4項準(zhǔn)備

落地工具:《痛苦鏈

5. 高層交談三大忌諱和4項內(nèi)容及7點注意事項

 

第十單元   成功的銷售會談 (客戶深度溝通)    第二天下午

1. 獲取客戶信任的4種手段

2. 銷售會談的2/8法則(傾聽與提問)

視頻觀摩與討論:失敗的銷售會談

3. 善于牽著客戶的鼻子走

視頻觀摩與討論:被動和主動的銷售會談

4. SPIN——贏取大訂單的利器(挖掘客戶需求)

視頻觀摩與討論:隱含需求向明確需求轉(zhuǎn)變

銷售游戲:猜名人

落地工具:結(jié)合公司產(chǎn)品進(jìn)行SPIN問題詢問重組練習(xí)

落地工具:《初期需求調(diào)研報告》

情景演練:結(jié)合自己公司產(chǎn)品進(jìn)行SPIN提問+BAF銷售情景演練

兩組一單位,一組扮演客戶,分別扮演客戶老總、技術(shù)負(fù)責(zé)人、采購和生產(chǎn)等部門人員,提出各類自己曾經(jīng)遇到的問題來“玩虐”銷售人員,也就是說以前客戶是怎么“刁難”我的,我就怎么“刁難”銷售人員。而扮演銷售的一組可以組團(tuán)過去拜訪,選定2-3位銷售為骨干,其余為后援,發(fā)揮團(tuán)隊協(xié)作精神,知難而上,越挫越勇。

 

第十一單元   產(chǎn)品方案呈現(xiàn)技巧

視頻觀摩:《如何解說方案最有效?》

1. 產(chǎn)品的利益永遠(yuǎn)是銷售陳述的重點

2. USP(競爭優(yōu)勢)+SPIN(需求挖掘) + FABE(產(chǎn)品方案推薦)

FAB與BAF區(qū)別

3. 使?jié)撛诳蛻魠⑴c到銷售陳述中來

4. 證明性銷售陳述更有力量

5. 技術(shù)交流會三大策略技巧

案例分享:E公司如何主導(dǎo)客戶的決策標(biāo)準(zhǔn)?

6. 針對團(tuán)體客戶銷售陳述6要點

落地工具:《技術(shù)交流計劃表》

落地工具:《技術(shù)交流總結(jié)表》

 

第十二單元   雙贏談判策略與技巧      

1. 談判概述與談判步驟

2. 四種談判風(fēng)格分析比較

3. 分析競爭地位,制定競爭策略

4. 雙贏談判技巧——10條錦囊妙計

5. 與客戶高層“談判”要點

落地工具:付出得到表

案例分享:客戶高層要求降價時

落地工具:商務(wù)談判計劃書

落地工具:談判記錄表

情景演練:產(chǎn)品報廢索賠談判/競爭對手競價談判

 

第十三單元  如何與客戶高層建立并保持關(guān)系

1. 與客戶高層打交道的六大原則                      

2. 通過熟人推薦與客戶高層接洽

落地工具:影響力因素分析表

落地工具:熟人推薦提示卡

落地工具:向熟人反饋信息

3. 通過下屬與客戶高層接洽

思考:下屬不愿意引薦,也沒有熟人推薦時怎么辦?

4. 建立關(guān)系的3個方法三要點

5. 保持關(guān)系5要點

落地工具:與客戶高層保持關(guān)系的框架性指引

 

第十四單元   超越競爭對手的法寶——客戶關(guān)系管理

1. 對客戶管理的基礎(chǔ)認(rèn)知

2. 系統(tǒng)認(rèn)識客戶關(guān)系管理

3. 提高轉(zhuǎn)移成本——工作核心

 

 

 

 

 

 

 

 

 

※ 銷售案例撰寫及點評

1.提前一周布置作業(yè),每人撰寫不少于600字業(yè)務(wù)銷售案例,要求參考課程內(nèi)容并結(jié)合公司實際和所轄區(qū)域成功或失敗案例。案例格式:案例背景 過程經(jīng)過 分析原因 結(jié)論 建議。

2. 篩選5份優(yōu)秀案例上臺分享匯報,公司領(lǐng)導(dǎo)和講師做點評。學(xué)員真實案例加上培訓(xùn)課件形成銷售指導(dǎo)手冊,可以指導(dǎo)后續(xù)新人快速融入新崗位。

 

案例題目方向:

1. 客戶銷售心理/微表情

2. 大客戶信息情報收集

3. 線人發(fā)展與培養(yǎng)

4. 銷售項目業(yè)務(wù)公關(guān)/設(shè)計院業(yè)務(wù)公關(guān)

5. 銷售談判

6. 客戶溝通/關(guān)系維護(hù)

7. 售后服務(wù)

8. 項目招投標(biāo)

 

 

培訓(xùn)落地項目:

協(xié)助編寫《工業(yè)企業(yè)銷售人員業(yè)務(wù)指導(dǎo)手冊》(企業(yè)定制版)

價值讓業(yè)務(wù)人員擁有一套具體的業(yè)務(wù)開發(fā)管理手冊,有助于標(biāo)準(zhǔn)化管理

 
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