《現(xiàn)代企業(yè)公司治理與制度優(yōu)化》課件大綱

【課程背景】

當前企業(yè)正處于全面深化改革、結(jié)構(gòu)調(diào)整、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型的社會發(fā)展時期。企業(yè)的發(fā)展過程中既要辯證面對歷史，又要客觀的接受現(xiàn)狀。企業(yè)自身存在諸多問題和矛盾，內(nèi)外部環(huán)境和企業(yè)運作中，都存在各式各樣的風險。企業(yè)改革需要適應新情況，實現(xiàn)新突破，依法治企、防范法律風險，達成企業(yè)做大做強做優(yōu)的發(fā)展目標。

【授課時長】

1-2天，根據(jù)需求調(diào)整內(nèi)容

【課程收益】

通過案例演繹，教練式培訓，學習相關(guān)法律法規(guī)，掌握主要相關(guān)風險點，讓學員建立起企業(yè)治理、防范風險的系統(tǒng)思維格局，準確把握常見的風險點，并預先采取避免權(quán)益受損的防范措施，杜絕不必要的損失和責任。

了解企業(yè)制度創(chuàng)新的動因與原則，掌握制度創(chuàng)新的方法。

【授課對象】

企業(yè)董事、監(jiān)事、高管、各分子公司負責人、審計、財務、風控人員等負責人。

【課程特色】

獨特的講課技能和風格：理論案例化、案例故事化、故事情節(jié)化、情節(jié)實戰(zhàn)化； 對課件及案例進行精心設(shè)計，邏輯嚴密，構(gòu)思巧妙，把法律知識融入到生活社會現(xiàn)象；講課風格生動風趣，寓教于樂；充分調(diào)動學員的積極參與互動、現(xiàn)場理解感悟，課堂氣氛輕松活潑，擺脫了純講理論的刻板模式，取得了較好的效果。

一、 企業(yè)制度的涵義及基本構(gòu)成

1. 企業(yè)制度的涵義

2. 企業(yè)制度的基本構(gòu)成

1) 產(chǎn)權(quán)制度

a) 企業(yè)財產(chǎn)法人化

b) 責任有限化

2) 組織制度

a) 企業(yè)組織的演變

b) 股東結(jié)構(gòu)的構(gòu)成

3) 管理制度

4) 產(chǎn)權(quán)制度、組織制度及管理制度的關(guān)系

二、 如何建立科學的組織管理制度？

1. 公司治理的定義

1) 廣義

2) 狹義

2. 公司治理的結(jié)構(gòu)

1) 股東結(jié)構(gòu)

2) 三會建立

3) 董監(jiān)高

3. 公司治理的模式及特點

1) 外部控制型治理模式

2) 內(nèi)部控制型治理模式 

4. 我國的公司治理的現(xiàn)狀

5. 三會運行管理

1) 股東會的運作

2) 董事會的運作

3) 監(jiān)事會運作

三、 企業(yè)如何進行制度創(chuàng)新優(yōu)化？

1. 什么是企業(yè)制度創(chuàng)新的動因？

a) 動因：外部、內(nèi)部

b) 內(nèi)容：

i. 企業(yè)運行機制創(chuàng)新

ii. 制衡與協(xié)調(diào)功能

iii. 企業(yè)約束機制創(chuàng)新

iv. 企業(yè)激勵機制創(chuàng)新

2. 企業(yè)管理制度創(chuàng)新的途徑？

3. 企業(yè)組織制度創(chuàng)新？

a) 以人為中心的組織創(chuàng)新

b) 以結(jié)構(gòu)過程為中心的組織創(chuàng)新

4. 企業(yè)流程再造的特性與程序

四、 黨委與公司治理

1. 黨委在國有企業(yè)中的重要做用

2. 黨的領(lǐng)導作用在現(xiàn)代公司治理中體現(xiàn)