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時(shí)間效率與執(zhí)行力提升

主講老師: 何興勝 何興勝

主講師資:何興勝

課時(shí)安排: 1天/6小時(shí)
學(xué)習(xí)費(fèi)用: 面議
課程預(yù)約: 隋老師 (微信同號(hào))
課程簡介: 時(shí)間管理是提升個(gè)人和組織效率的關(guān)鍵技能。它涉及有效規(guī)劃、分配和監(jiān)控時(shí)間,確保重要任務(wù)得到優(yōu)先處理。優(yōu)秀的時(shí)間管理者能夠明確目標(biāo),制定切實(shí)可行的計(jì)劃,并堅(jiān)持執(zhí)行。他們善于利用碎片時(shí)間,避免拖延和浪費(fèi)時(shí)間。同時(shí),他們也懂得合理分配工作與休息時(shí)間,保持身心健康。通過良好的時(shí)間管理,個(gè)人能夠高效完成工作,提升生活質(zhì)量;組織則能夠優(yōu)化資源配置,實(shí)現(xiàn)更高的運(yùn)營效率。
內(nèi)訓(xùn)課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財(cái)務(wù)稅務(wù) | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導(dǎo)力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團(tuán)隊(duì)管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵(lì) | 生產(chǎn)管理 | 采購物流 | 項(xiàng)目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓(xùn) | 禮儀服務(wù) | 商務(wù)談判 | 演講培訓(xùn) | 宏觀經(jīng)濟(jì) | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運(yùn)營 | 法律風(fēng)險(xiǎn) | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓(xùn) | 保險(xiǎn)培訓(xùn) | 銀行培訓(xùn) | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國學(xué)智慧 | 心理學(xué) | 情緒管理 | 時(shí)間管理 | 目標(biāo)管理 | 客戶管理 | 店長培訓(xùn) | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) |
更新時(shí)間: 2024-04-11 15:47


【課程背景】

為什么有的人成功?有的人失???究其原因,效率不同是一個(gè)重要因素!而效率的背后卻隱藏著時(shí)間的利用?,F(xiàn)代社會(huì),所有人都在忙!但是有的人忙中有序,有的人卻雜亂無章;有的人忙而無果,有的人卻簡潔高效,這就是時(shí)間管理的差距。即時(shí)間管理就是生命管理。

哈佛商學(xué)院前院長波特:“在企業(yè)運(yùn)作中,其戰(zhàn)略設(shè)計(jì)只有10%的價(jià)值,其余的全部都是執(zhí)行的價(jià)值。

比爾蓋茨:“沒有執(zhí)行力就沒有競爭力!沒有競爭力就沒有生命力,在未來十年內(nèi),所面臨的挑戰(zhàn)就是執(zhí)行力?!?/span> 執(zhí)行力是實(shí)現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略的關(guān)鍵,執(zhí)行力是衡量人才的終極標(biāo)準(zhǔn)。

【課程特色】

本課程采用互動(dòng)、體驗(yàn)和情境式的教學(xué)方法,使道理易懂易學(xué)易操作,從而幫助學(xué)員在實(shí)踐中運(yùn)用和掌握有效的工作方法,提高效率,提升執(zhí)行力。

【培訓(xùn)時(shí)間】1天

【培訓(xùn)對象】全體員工

【授課方式】

體驗(yàn)分享、課堂講授、案例分析、腦力激蕩、情景演練、小組研討等

【培訓(xùn)所需工具和設(shè)備】無線話筒、投影儀、音頻線、白板、白板筆

【課程收益】

1、認(rèn)識(shí)自己在時(shí)間管理上的誤區(qū);

2、了解和掌握時(shí)間管理的有效方法和工具,提高工作效率;

3、正確認(rèn)知執(zhí)行力的構(gòu)成和價(jià)值所在;

4、掌握提升執(zhí)行力的有效方法和工具,超額完成工作目標(biāo);

5、強(qiáng)化高效執(zhí)行必須到位的細(xì)節(jié)要領(lǐng)。

【課程綱要】

第一單元   時(shí)間效率管理(上午)

第一章、時(shí)間管理概述

1、樹立正確的時(shí)間價(jià)值觀

2、計(jì)算你的時(shí)間資產(chǎn)

3、時(shí)間管理的四個(gè)特性

4、時(shí)間管理理論的四個(gè)發(fā)展階段

討論:四代時(shí)間管理理論的優(yōu)缺點(diǎn)

計(jì)算:你一生中的價(jià)值時(shí)間?

第二章、時(shí)間效率管理與定律應(yīng)用

1、帕金森定律

2、28定律

3、博恩.崔西定律

4、墨菲定律

工具與應(yīng)用:

ABC分類法

6點(diǎn)優(yōu)先工作法

第三章、時(shí)間效率管理的應(yīng)用法則

1、目標(biāo)導(dǎo)向

2、計(jì)劃導(dǎo)航(用計(jì)劃代替雜亂無章)

3、要事第一

4、正確地分派工作時(shí)間

5、在完成重要任務(wù)時(shí)排除一切干擾

6、學(xué)會(huì)說“不”

7、莫法特休息法

工具與應(yīng)用:

時(shí)間管理1×1法

時(shí)間管理四象限

第二單元   執(zhí)行力提升(下午)

第一章、提升執(zhí)行力,贏得競爭力

  1、執(zhí)行力的重要性:沒有執(zhí)行力,就沒有競爭力

  2、什么是執(zhí)行力?

  3、執(zhí)行力的內(nèi)涵及特征

  4、行動(dòng)力推動(dòng)執(zhí)行力

  5、主動(dòng)性完善執(zhí)行力

  6、協(xié)作性創(chuàng)造執(zhí)行力

第二章、執(zhí)行力提升訓(xùn)練

 一、建立執(zhí)行力思維

 二、鏟除執(zhí)行力障礙

  1、克服執(zhí)行力不足

  2、避免執(zhí)行力不強(qiáng)

  3、防止執(zhí)行力流失

  4、規(guī)避執(zhí)行力黑洞

  5、防御執(zhí)行力危機(jī)

第三章、高效執(zhí)行,必須到位

1、高效執(zhí)行,服從必須到位

2、高效執(zhí)行,辦法必須到位

3、高效執(zhí)行,落實(shí)必須到位

  4、高效執(zhí)行,流程必須到位

5、高效執(zhí)行,問題解決必須到位

 

 

備注:以上內(nèi)容為講師課綱設(shè)計(jì),具體授課內(nèi)容,可根據(jù)實(shí)際情況,進(jìn)行靈活調(diào)整。

 


 
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