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如何成為受歡迎的企業(yè)人

主講老師: 江猛 江猛

主講師資:江猛

課時安排: 1天/6小時
學(xué)習(xí)費用: 面議
課程預(yù)約: 隋老師 (微信同號)
課程簡介: 關(guān)鍵在于我們?nèi)绾我龑?dǎo)這些年輕人;敬業(yè),忠誠,團(tuán)隊精神,積極等這些詞語對他們來說沒有概念,只有讓員工成為一個優(yōu)秀的職場中人,重新認(rèn)識職場,他才可能成為一個優(yōu)秀的企業(yè)人。
內(nèi)訓(xùn)課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務(wù)稅務(wù) | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導(dǎo)力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團(tuán)隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵 | 生產(chǎn)管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓(xùn) | 禮儀服務(wù) | 商務(wù)談判 | 演講培訓(xùn) | 宏觀經(jīng)濟(jì) | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運營 | 法律風(fēng)險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓(xùn) | 保險培訓(xùn) | 銀行培訓(xùn) | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國學(xué)智慧 | 心理學(xué) | 情緒管理 | 時間管理 | 目標(biāo)管理 | 客戶管理 | 店長培訓(xùn) | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) |
更新時間: 2023-09-07 14:20


【課程背景】

每位經(jīng)理都在頭疼如何引導(dǎo)現(xiàn)在的80 90后,如何讓企業(yè)的管理深入他們內(nèi)心,現(xiàn)在的年輕人其實他們的想法很多,有時間他們的創(chuàng)意比他的領(lǐng)導(dǎo)還要好,為什么他們卻在工作中創(chuàng)造不出更大的成績;他們現(xiàn)在的生活環(huán)境和老板的生活環(huán)境有天壤之別;關(guān)鍵在于我們?nèi)绾我龑?dǎo)這些年輕人;敬業(yè),忠誠,團(tuán)隊精神,積極等這些詞語對他們來說沒有概念,只有讓員工成為一個優(yōu)秀的職場中人,重新認(rèn)識職場,他才可能成為一個優(yōu)秀的企業(yè)人。

【課程目標(biāo)】

怎樣快速適應(yīng)多變的新世紀(jì)企業(yè)環(huán)境;

怎樣把工作變成樂趣;

怎樣更好地營造一個和諧、向上的團(tuán)隊氛圍;

怎樣建立起超強無比的自信心的;

如何每天都充滿激情的投入自己的工作;

如何掌握自己的情緒的;

怎樣更好的提升自己的使用價值;

如何在成場中過關(guān)斬將,走向職業(yè)的成功期 。

【課程特色】

為了確保學(xué)習(xí)的有效性,本課程將采用講解、測評分析、案例分析、互動討論、音像視頻等綜合教學(xué)方法,滿足不同風(fēng)格學(xué)員的學(xué)習(xí)要求。

課程對象

企業(yè)員工,儲備干部。

【課程大綱】

 第一部分:與企業(yè)共命運

不要只想著自己的利益

自己的發(fā)展離不開企業(yè)的發(fā)展

如何從社會人轉(zhuǎn)變到企業(yè)人

企業(yè)興亡,我的責(zé)任

企業(yè)應(yīng)該是一個什么樣的場所

在企業(yè)中我們應(yīng)該如何找到自己的角色

五品員工你屬于哪一種?

第二部分:永遠(yuǎn)維護(hù)企業(yè)形象

員工形象代表著企業(yè)形象

不因善小而不為

以顧客的眼光看事情,增強服務(wù)意識

員工應(yīng)該遵守的基本禮儀

良好形象是公司獲得忠實客戶的唯一保證

客戶是人,明星,貴賓。

第三部分:敬業(yè)是最卓越的工作態(tài)度

全心全意熱愛工作

讓敬業(yè)成為一種習(xí)慣

今天比昨天更努力

敬業(yè)會讓你出類拔萃

最容易被淘汰的10種員工類型

容易成為寵兒的10種員工類型

第四部分:忠誠是無價之寶

忠誠是無價之寶

老板是你最關(guān)鍵的客戶

絕不出賣企業(yè)機密

忠誠的最大受益人是你自己

關(guān)于跳槽這件事

你有跳槽的資本嗎

把握人生職業(yè)生涯規(guī)劃

興奮期;疲勞期;孤獨期;成功期。

第五部分:擁有良好的人際關(guān)系

跟上司協(xié)調(diào)好關(guān)系

跟同事協(xié)調(diào)好關(guān)系

跟客戶協(xié)調(diào)好關(guān)系

在公司如何給上司提建議

第六部分:融入團(tuán)隊,增強協(xié)作

沒有團(tuán)隊精神的組織是一盤散沙

沒有完美的個人,只有完美的團(tuán)隊

任何時候都需要團(tuán)隊精神

團(tuán)隊協(xié)作能取得巨大的成就

第七部分:自動自發(fā)地工作

你究竟在為誰工作?

過去的工作環(huán)境什么樣子?

現(xiàn)在競爭的環(huán)境什么樣子?

面對不同時代的競爭格局我們怎么做?

工作為了什么?

為什么自動自發(fā)?

你在企業(yè)想拿到什么?

有愿力才會有能力

走好腳下每一步

構(gòu)筑自己的核心能力

第八部分:注重細(xì)節(jié) 追求完美

注重細(xì)節(jié),工作中無小事

注重細(xì)節(jié),能把工作做得更完美

注重細(xì)節(jié),會帶來成功的機會

注重細(xì)節(jié),能產(chǎn)生很好的效益

第九部分:具有較強的執(zhí)行力

執(zhí)行力的關(guān)鍵

強烈的求勝欲望

高效執(zhí)行的四個心理保證

高效執(zhí)行的四個行動保證

高效執(zhí)行的四個流程保證

第十部分:找方法提高工作效率

一流的人找方法

沒有解決不了的問題

不要把問題留給老板

主動找方法才能脫穎而出


 
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